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Certificación de competencia laboral en el sector agua
Autor | Mendiola Mora, Armando |
Autor | Pérez de la Cruz, Mayra |
Autor | Romero Castro, Antonio |
Autor | Ortiz Aguilar, Lluviaria |
dc.creator | Mendiola, Armando;;3014559 |
dc.creator | Pérez de la Cruz, Mayra;;3014493 |
dc.creator | ROMERO CASTRO, ANTONIO; 335286 |
dc.creator | ORTIZ AGUILAR, TERESA LLUVIARIA;;3014405 |
Fecha | 2013 |
Identitificador | http://hdl.handle.net/20.500.12013/1424 |
Resumen | Una de las funciones principales en la Subcoordinación de Certificación de Personal, es la de certificar las competencias laborales basadas en estándares de competencia. Para tal fin, desde 2011, el IMTA se acreditó como una Entidad de Certificación y Evaluación de competencias laborales, integrándose como una solución de evaluación, dentro del Sistema Nacional de Competencias, coordinado por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación, instancia coordinada por la Secretaría de Educación Pública. En este informe se presentan los resultados obtenidos en 2013. |
Formato | |
Lenguaje | spa |
Publicador | IMTA. Coordinación de Desarrollo Profesional e Institucional. Subcoordinación de Certificación de Personal |
DP1330.1 | |
Licencia | Atribución-NoComercial-SinDerivadas |
Licencia URL | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 |
Palabra clave | Certificación de personal |
Palabra clave | Evaluación de competencias laborales |
Palabra clave | Sector hídrico |
Palabra clave | Informes de proyectos |
dc.subject.classification | CIENCIAS SOCIALES |
Titulo | Certificación de competencia laboral en el sector agua |
Tipo | workingPaper |
dc.rights.license | Usted puede copiar, distribuir y usar esa obra siempre y cuando se reconozcan los derechos de autor citando el nombre de éste, mencionando que la obra se encuentra depositada en el repositorio del IMTA y utilizar la obra únicamente para fines de docencia e investigación, sin fines de lucro, respetando los términos de la licencia Creative Commons, versión 2.5 |
dc.rights.access | openAccess |
dc.identificator | 5 |